1、負(fù)責(zé)參與百貨事業(yè)部戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度預(yù)算指標(biāo)的制定。
2、負(fù)責(zé)按公司年下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo)計(jì)劃，組織各店鋪按季、月達(dá)成。
3、負(fù)責(zé)組織修訂和完善營運(yùn)管理制度、運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)。
4、負(fù)責(zé)參與審核樓層業(yè)態(tài)定位、商品經(jīng)營定位。
5、負(fù)責(zé)參與審核品類《年度經(jīng)營計(jì)劃》年度擬引進(jìn)品牌計(jì)劃。
6、負(fù)責(zé)組織修訂和完善樓層工作流程，并監(jiān)督檢查各店鋪對制度流程的執(zhí)行情況。
7、負(fù)責(zé)組織百貨體系及各部門進(jìn)行經(jīng)營指標(biāo)預(yù)算及達(dá)成分析，并做出改進(jìn)措施。
8、每周組織百貨體系的經(jīng)營分析會。
9、現(xiàn)場管理、服務(wù)管理、運(yùn)營管理、營銷企劃管理、團(tuán)購管理、會員管理、培訓(xùn)管理、人員管理及企業(yè)文化宣傳工作、市場調(diào)研、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、安全管理

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